ລາວ ຍັງມີສິ່ງທ້າຍໃນການສະໜອງແຮງງານ ໃຫ້ແກ່ຂະແໜງງານຕ່າງໆ



ກົນໄກການຄຸ້ມຄອງ ການພັດທະນາສືມືແຮງງານ ແລະ ການຈັດຫາງານ ຍັງບໍ່ທັນເປັນລະບົບ, ບໍ່ເປັນເອກະພາບ, ການສ້າງໂອກາດ ການ​ມີ​ວຽກ​ເຮັດ​ງານ​ທຳ ​ໂດຍສະ​ເພາະ ​ການ​ສະໜອງ​ແຮງ​ງານ ​ຍັງ​ບໍ່​ທັນ​ຕິດ​ພັນ​ກັບ​ຄວາມ​ຕ້ອງການ ​ຂອງ​ຕະຫລາດ​ແຮງ​ງານ, ຈຶ່ງ​ເຮັດ​ໃຫ້ການ​ສະໜອງ​ກຳ ລັງ​ແຮງ​ງານລາວ​ ເຂົ້າ​ສູ່​ຕະຫລາດ​ແຮງ​ງານ ​ມີ​ລັກສະນະ​ເຫລືອ​ບໍ່ພໍ, ​ໃນ​ຂະນະ​ທີ່ການ​ເຕີບ​ໂຕ ​ຂອງ​ເສດຖະກິດ​ ມີ​ການ​ພັດທະນາ​ໄວ​ ພໍ​ສົມຄວນ ​ແຕ່​ການ​ສ້າງ​ຕຳ​​ແໜ່​ງງານ ​ພາຍ​ໃນ ​ຊ້ຳພັດ​ບໍ່​ຫລາຍ​ເທົ່າ​ທີ່​ຄວນ. ຍິ່ງ​ກວ່ານັ້ນ, ຂະ​ແໜງ​ການ​ພັດທະນາ​ເຫລົ່າ​ນັ້ນ ພັດ​ນຳ​ເຂົ້າ ​ແລະ ນຳ​ໃຊ້​ແຮງ​ງານ ​ຈາກ​ຕ່າງປະ​ເທດ ​ຢ່າງ​ຫລວງຫລາຍ.

ທ່ານ ຄຳ​ແພງ ​ໄຊ​ສົມ​ແພງ ລັດຖະມົນຕີ ກະຊວງ​ແຮງ​ງານ ​ແລະ ສະຫວັດດີ​ການ​ສັງຄົມ ​ໄດ້​ໃຫ້​ສຳພາດ​ ​ເມື່ອ​ທ້າຍ​ອາທິດຜ່ານ​ມາ​ນີ້ ວ່າ: ນັບ​ແຕ່​ ສປປ ລາວ ​ໄດ້​ເຂົ້າ​ເປັນ​ສະມາຊິກ ​ອາ​ຊຽນ​ ເຮັດ​ໃຫ້​ແຮງ​ງານ​ຂອງ​ລາວ​ ໄດ້​ມີ​ບົດບາດ ​ແລະ ມີຄວາມ​ສຳຄັນ​ ​ໃນ​ການ ​ພັດ​ທະນາ​ເສດ​ຖະກິດ-ສັງຄົມ​ຂອງ​ປະ​ເທດ ກໍ​ຄື ໃນ​ພາກ​ພື້ນ ແລະ ​ອາ​ຊຽນ. ສະ​ນັ້ນ​, ວຽກ​ງານ ​ແຮງ​ງານ ຂອງ​ກະຊວງ ຮສສ ​ໃນ​ແຕ່ລະ​ປີ ​ກໍ​ໄດ້​ມີ​ການ​ສະຫລຸບ, ມີ​ການວາງ​ແຜນ ​ແລະ ມີທິດ​ທາງ ​ໃນ​ການ​ພັດທະນາ​ແຮງ​ງານ​ລາວ. ປັດຈຸ​ບັນ ສປປ ລາວ ​ກໍ​ໄດ້​ສົ່ງ​ແຮງ​ງານ​ລາວ ​ໄປ​ຫລາຍ​ປະ​ເທດ,​ ໂດຍ​ສະ​ເພາະ ​ແມ່ນ​ບັນດາ​ປະ​ເທດ​ໃກ້​ຄຽງ  ​ທີ່ໄດ້​ລົງ​ນາມ​ບົດ​ບັນທຶກ​ນຳ​ກັນ​ ມີ ​ໄທ, ຍີ່ປຸ່ນ, ສ.​ເກົາຫລີ ​ແລະ ປັດຈຸ​ບັນ​ ກຳລັງ​ປຶກສາ​ຫາລື​ກ່ຽວ​ກັບ​ ການຈະ​ສົ່ງ​ແຮງ​ງານ​ລາວ​ ໄປ​ເຮັດ​ວຽກ​ຢູ່​ ປະ​ເທດສິງກະ​ໂປ. ນອກຈາກ​ນີ້, ກໍ​ໄດ້​ ມີ​ແຮງ​ງານ​​ເຄື່ອນຍ້າຍ ​ແລະ ​ເຄື່ອນ​ທີ່ ທີ່​ໄດ້​ເຮັດ​ວຽກ ​ຢູ່​ຕາມຊາຍ​ແດນ ທີ່ຕິດ​ຈອດ​ກັບປະ​ເທດ​ເຮົາ ​ເປັນ​ຕົ້ນ ຫວຽດ ນາມ ​ແລະ ຈີນ.

​ທ່ານ ຄຳ​ແພງ ​ໄຊ​ສົມ​ແພງ ກ່າວ​ວ່າ: ໂຄງການ​ ທາງ​ລົດ​ໄຟ​ລາວ-ຈີນ ​​ເປັນ​ໂຄງ​ການ​ ໃຫຍ່​ອີກ​ໂຄງການ​ໜຶ່ງ ທີ່​ລັດຖະບານ​ລາວ ​ແລະ ຈີນ ​​ໄດ້​ເຊັນ​ MOU ຮ່ວມກັນ ​ໃນ​ການ​ສະໜອງ​ ແຮງ​ງານ​ໃນ​ໂຄງການ​ດັ່ງກ່າວ ຫລາຍ​ພັນ​ຄົນ, ​ແຕ່​ວ່າ​ແຮງ​ງານ​ເຮົາ ​ຍັງ​ບໍ່​ທັນ​ໄດ້​ກຽມພ້ອມ​ເທົ່າ​ທີ່​ຄວນ ​ແລະ ​ເຮັດ​ໃຫ້ການ​ຕອບ​ສະໜອງ ​ແຮງ​ງານ​ບໍ່​ທັນ​ທາງ​ດ້ານ​ຄຸນ​ນະພາ​ບ ​ແລະ ປະລິມານ​ ຕາມ​ທີ່​ທາງ​​ໂຄງການ​ຕ້ອງການ. ນອກຈາກ​ນີ້, ການ​ນຳ​ໃຊ້​ເຕັກນິກ, ຄວາມ​ທົນ​ທານ ​ແລະ ສະມັດ​ຕະພາບ​ແຮງ​ງານ​ຂອງ​ເຮົາ​ ກໍ​ຍັງ​ເຮັດ​ບໍ່​ໄດ້​ດີ ​ເທົ່າ​ທີ່​ຄວນ. ດ້ວຍ​ເຫດຜົນ​ດັ່ງກ່າວ, ​ກະຊວງ ຮສສ ​ໄດ້​ຮ່ວມ​ກັບ ກະຊວງໂຍ ທາ​ທິການ ​ແລະ ຂົນ​ສົ່ງ ​ໄດ້​ເລືອກ​ເຟັ້ນ ​ແລະ ຄັດ​ເລືອກ​ເອົາ​ແຮງ​ງານ​ລາວ ຈຳນວນ​ໜຶ່ງ​ເຂົ້າ​ຮຽນ, ຝຶກ​ອົບຮົມ​ໄລຍະ​ສັ້ນ, ​ ກາງ ແລະ ​ໄລຍະ​ຍາວ ​ເພື່ອ​ພັດທະນາ ​ສີມື​ແຮງ​ງານ​ລາວ ​ໃຫ້​ມີ​ຄຸນ​ນະພາ​ບ ​ແລະ ປະສິດທິ​ຜົນ ​ເພື່ອ​ສະໜອງ​ ໃຫ້​ແກ່​ໂຄງການ​ຕ່າງໆ ເປັນ​ຕົ້ນແຮງ​ງານ​ ທີ່​ເຮັດ​ວຽກ​ຢູ່​​ໂຄງການເຂື່ອນ​ໄຟຟ້າ, ບໍ່​ແຮ່, ພັດທະນາ​ຕົວ​ເມືອງ​ໃໝ່, ​ເສດຖະກິດ​ພິ​ເສດ ລວມ​ໄປ​ເຖິງ​ໂຄງການ​ ຂະໜາດ​ນ້ອຍ ​ແລະ ຂີໜາດກາງ.

​ທ່ານ ຄຳ​ແພງ ​ໄຊ​ສົມ​ແພງ ກ່າວຕື່ມ​ວ່າ: ທາງ​ດ້ານ​ວຽກ​ງານ ​ການ​ຄຸ້ມ​ຄອງ​ແຮງ​ງານ ລັດຖະ ບານ​ໄດ້​ມີ​ທິດ​ທາງ, ມີ​ແຜນການ​ຊີ້​ນຳ ​ແລະ ວາງ​ເປົ້າ​ໝາຍ ​ໃຫ້​ກະຊວງ ຮສສ ຈັດ​ຕັ້ງ​ປະຕິບັດ​ວຽກ​ງານ​ການ ​ຄຸ້ມ​ຄອງ​ແຮງ​ງານ ​ແລະ ພັດທະນາ​ສື​ມື​ແຮງ​ງານ ​ໃຫ້​ຫລາຍ​ຂຶ້ນ​ກວ່າ​ເກົ່າ, ​ໂດຍ​ສະ​ເພາະ ​​ການ​ຄຸ້ມ​ຄອງ​ແຮງ​ງານ ເພື່ອ​ເຮັດ​ໃຫ້​ວຽກ​ງານ​ດັ່ງກ່າວ​, ​ເຂົ້າ​ສູ່​ລະບຽບ​ກົດໝາຍ ​ໃນ​ການ​ຄຸ້ມ​ຄອງ​ແຮງ​ງານ​ ໃຫ້​ດີ​ຂຶ້ນ​ກວ່າ​ເກົ່າ. ​ໃນ 2 ປີຜ່ານມາ ພວກ​ເຮົາ​ກໍ​ໄດ້ປັບ​ສະຖານະ​ພາບ ​ທາງ​ດ້ານ​ແຮງ​ງານ​ ຜູ້​ທີ່​ເຂົ້າ​ເຮັດ​ວຽກ​ຢູ່ ສປປ ລາວ​ ໃຫ້​ນັບ​ມື້​ນັບຖື​ກກັບ​ລະບຽບ​ກົດໝາຍ​ ຂອງ​ແຮງ​ງານ ​ເພື່ອ​ປົກ​ປ້ອງ​ສິດຜົນ​ປະ​ໂຫຍ​ດອັນ​ຊອບ​ທຳ​ ໃຫ້​ຜູ້​ອອກ​ແຮ​ງງານ​ ບໍ​ວ່າ​ຈະ​ເປັນ​ແຮງ​ງານ ​ຕ່າງປະ​ເທດ ຫລື​ ວ່າ​ແຮງ​ງານ​ລາວ ​ທີ່​ໄປ​ເຮັດ​ວຽກ ​ຢູ່​ຕ່າງປະ​ເທດ ​ເຮັດ​ແນວ​ໃດ​ ໃຫ້​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ໄດ້​ພັດ ທະນາ​ໄດ້​ສີມືແຮ​ງງານ​ຂອງ​ຕົນ ​​ໃນ​ການ​ເຂົ້າ​-ອອກເມືອງ, ​ເຂົ້າ​ເຮັດ​ວຽກ​ຕາມ​ໂຄງການ​ຕ່າງໆ ​ ໃຫ້​ຖືກ​ກັບ​​ເປົ້າໝາຍ.


ຂ່າວ: ມະນີ​ທອນ (ຂປລ)
------------------------------------------
ໂທລະໂຄ່ງ ໃຫ້ຫຼາຍກວ່າຄຳວ່າໂຄສະນາ
LINE ID: @tholakhong | Twitter ID: @tholakhong
tholakhong@gmail.com | www.tholakhong.com

Post a Comment

0 Comments